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 capital humano la solucion de gestion para el trabajo social


¿Qué le falta a las grandes soluciones de gestión de capital humano (HCM)? Los proveedores de nicho.
Los sistemas de gestión del capital humano HCM (por sus siglas en inglés Human Capital Management) son relativamente nuevos en el mercado de software

capital humano la solucion de gestion para el trabajo social  soluciones de gestión de capital humano (HCM)? Los proveedores de nicho. Los sistemas de gestión del capital humano  o HCM (por sus siglas en inglés Human Capital Management ) son relativamente nuevos en el mercado de software empresarial. Hasta hace pocos años, muchos de los proveedores de HCM eran más o menos proveedores de nicho. De hecho, lo novedoso acerca de las soluciones HCM todavía permite el surgimiento de nuevos proveedores de nicho, un fenómeno que no ocurre en los mercados más maduro

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Sistemas para la gestión de documentos (en inglés)

Los sistemas de gestion de documentos son una herramienta para la gestion, la creacion, el flujo de trabajo y el almacenamiento de documentos dentro de los distintos departamentos de una empresa. Estos sistemas almacenan los documentos en una base de datos y los relacionan con sus metadatos, es decir, la informacion importante sobre ellos mismos. La mayoria de estos sistemas incluyen motores de flujo de trabajo que sirven para disenar las actividades de creacion, publicacion y utilizacion de documentos, y para darles soporte. Muchas veces se usan en las industrias de seguros y salud, asi como en los organismos gubernamentales u otras organizaciones que procesan grandes volumenes de documentos. 

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Desarrollo distribuido de acuerdo al software libre, con Karl Fogel


Karl Fogel es uno de los desarrolladores fundadores del proyecto Subversion y trabaja para CollabNet. En esta entrevista, Karl trata los aspectos sociales relacionados con la coordinación de los desarrolladores y las dificultades y las ventajas de manejar un proyecto de desarrollo distribuido de software libre.

capital humano la solucion de gestion para el trabajo social  Es el tipo de capital moral que se puede acabar... Los demás desarrolladores están conscientes de que CollabNet usa Subversion como parte de su propio producto y, aunque no tolerarían que hiciéramos cambios a la versión simplemente para dar soporte a ese producto (que no es software libre, así que los desarrolladores no lo pueden aprovechar), sí ven el uso que hacemos de Subversion como fuente de información sobre la forma en que la gente usa Subversion. Tenemos clientes que tienen proyectos más Ver más...

El software como servicio para la gestión de la relación con los clientes y las ventas


Los grandes vendedores están notando la creciente demanda del software como servicio. Sin embargo, los pequeños proveedores se están forjando un nuevo terreno al ofrecer servicios para inventario y la planificación colaborativa.

capital humano la solucion de gestion para el trabajo social  (GTM), y gestión de capital humano (HCM) con SaaS. Los vendedores también tendrán que construir estos servicios o adquirir compañías especializadas que puedan cubrir esta necesidad. Por último, los vendedores tendrán que construir la lealtad del cliente y reducir el cambio de los clientes, ya que el mercado de servicios no ofrece el tipo de seguro de plataforma que estos vendedores ahora se permiten. Con SaaS, los clientes literalmente pueden desconectarse de un proveedor en la mañana y comenzar c Ver más...

¿Dónde hacen foco los profesionales de recursos humanos?


Los retos futuros en la administración de los recursos humanos y las herramientas para lograr resultados concretos, una mirada desde el Reino Unido a las preocupaciones que tienen los profesionales de recursos humanos. Este fue el tema central de la entrevista que Learning Review hizo a Geoff Armstrong, director general de Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD) y miembro de European Association of Personnel Management.

capital humano la solucion de gestion para el trabajo social  hoja del balance del capital humano, así como hacen con las figuras financieras. LR: Respecto a e-Learning como modalidad de aprendizaje ya incorporada por gran parte de las empresas, ¿considera que es clave para lograr una política de educación continua de las personas? GA: Creo que el e-learning es solo una pequeña parte de cambios mucho más grandes que afectan a la labor del aprendizaje y al desarrollo profesional. Se ha producido un notable cambio desde la capacitación hasta el aprendizaje, en Ver más...

Cinco tendencias principales en la tecnología de RRHH


Independientemente de la recesión económica, la innovación en las tecnologías de RRHH (recursos humanos) sigue creciendo y alterando la forma en la cual la gente trabaja y se comunica. Presentamos aquí algunas de las tendencias que se hacen cada vez más populares.

capital humano la solucion de gestion para el trabajo social  Software Lawson S3 Human Capital Management Gestión del capital humano SABA Saba Talent Suite Gestión del capital humano Cornerstone OnDemand Aplicación para la gestión del talento Gestión del talento y del aprendizaje Halogen Aplicación para la gestión del talento Gestión del talento, rendimiento y del aprendizaje Taleo Taleo Edge; Taleo Enterprise Edition Gestión del rendimiento y de las compensaciones icims Talent Platform Seguimiento al postulante, contratación, rendimiento y planeación par Ver más...

Reducción de costos, datos seguros y conformidad normativa para las empresas: programa para la administración de identidad


Este informe ejecutivo destaca las necesidades de las empresas en crecimiento con respecto a plataformas más sólidas para la administración de identidad, del perfil digital de los usuarios y la conformidad normativa. Dicho de manera más simple, implica que la gente adecuada tenga acceso seguro a los recursos y la información adecuada y se lleven a cabo los procesos de acuerdo con las políticas de reglamentación.

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e-Learning en el sector de las pinturas: implementación en Albanet


El centro de capacitación de los profesionales del área de ventas de la red Albanet, instaló a través de e-Learning, una nueva modalidad de capacitación en la empresa. El objetivo: difundir conocimiento de mejores prácticas comerciales, además de crear y mantener una diferenciación competitiva.

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BPM para PYMES


La información de producto que presenta este documento explica como funciona la solución de BPM de AuraPortal, sus componentes y los beneficios que ella trae para la pequeña y mediana empresa.

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Por qué se expande el uso de unidades de estado sólido en los centros de datos


Para cumplir los objetivos de utilizar eficazmente los recursos de TI, reducir el consumo de energía y disminuir los gastos operativos, muchas empresas recurren a la consolidación y la vitalización de servidores, dos métodos que aumentan el uso del CPU del servidor y reducen la cantidad de servidores diferenciados del centro de datos. Entérese como las unidades SSD permiten obtener aún más beneficios de estos sistemas.

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Mejor práctica de negocio de Siebel CRM On Demand: Reproduzca su mejor comercial


Las empresas de todos los tamaños luchan con cuestiones de eficacia en las ventas. Procesos de ventas inconsistentes, imposibilidad de acceso a la información correcta, baja productividad de ventas y la ausencia de información lista para la acción, dificultan la capacidad de una empresa de aumentar sus ventas y beneficios. Este documento describe la forma en que las empresas pueden mejorar su eficacia en ventas reproduciendo los procesos que utilizan los mejores.

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Gestión de la demanda




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Sistemas financieros Reporte de evaluación de software


This financial software Software Evaluation Report anticipates as many factors as possible to establish your selection criteria for general ledger, accounts payable and receivable, reporting, and other bookkeeping requirements. This Software Evaluation Report in particular, offers a view on enterprise financial packages, which can complement an existing ERP system.

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Cómo calcular el verdadero costo de propiedad de un RDBMS


La mayoría de los administradores de bases de datos no tienen en cuenta todos los factores de costos involucrados en la ejecución de un sistema de gestión de bases de datos relacionales (RDBMS) determinado. En particular, los costos del paso del tiempo y los costos de oportunidad que se derivan del desempeño ineficiente o la falta de flexibilidad de la base de datos. IDC ofrece en este documento algunas recomendaciones para decidir sobre los presupuestos para aplicaciones de bases de datos y poder se garantizar el retorno de la inversión.

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Enfoque en la realción con el proveedor, un modelo basado en Relationship Based Sourcing


Demostradas las ventajas que aporta el sourcing, parece evidente que la sola fijación de parámetros de nivel de servicio, y/o de cláusulas de penalización, es una aproximación que a estas alturas se queda corta cuando se trata de delimitar y dar contenido a la relación que se establece entre cliente y sourcer, teniendo en consideración que la colaboración continúa ampliándose a áreas y procesos críticos para el negocio, que exigen y requieren de fluidez para permitir y conseguir que las empresas se adapten de forma rápida a unos mercados en constante cambio. Un artículo de Fernando Cruz.

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